Dirección por Objetivos
Habilidades y estrategias adecuadas para profesionales que tengan responsabilidades directivas y puedan aplicar la DPO con el mayor éxito posible.
Convocatorias
| 20 de Noviembre de 2024 | 28 de Febrero de 2025 | Abierta - Inscríbete |
| 11 de Diciembre de 2024 | 28 de Marzo de 2025 | Abierta - Inscríbete |
| 22 de Enero de 2025 | 28 de Abril de 2025 | Abierta - Inscríbete |
Duración: 50 horas
Precio: 170 Dólares Americanos
Diploma: Para compartir online de forma segura
(51) 17007907 (34) 601 615 098
Formas de pago seguras Ecommerce Europe Trustmark:
Transferencia bancaria
Visa
Objetivos
Conocer los conceptos básicos de la Dirección por Objetivos, así como las principales consecuencias que se producen en su aplicación en las empresas.
Evaluar las ventajas e inconvenientes de la dirección por objetivos tanto para la empresa como para sus directivos y empleados.
Aprender a establecer un sistema de seguimiento de objetivos.
Vincular la dirección por objetivos con la planificación estratégica.
Conocer qué consecuencias negativas puede tener la ausencia de objetivos en la organización.
Identificar los errores más frecuentes en la gestión de la dirección por objetivos.
Autor / Tutor del curso
El contenido y las herramientas pedagógicas del curso
Dirección por Objetivos , han sido elaboradas por un equipo de especialistas dirigidos por:
Fidel Vicente Chaparro González
Doctor Ingeniero Industrial. Profesor del Departamento de Organización de Empresas de la Universidad Politécnica de Valencia, cuenta con una dilatada experiencia en dirección de empresas tanto como directivo como empresario.
Es, además, autor de varios libros sobre habilidades directivas.
Cursos relacionados
Habilidades Directivas y de Liderazgo para Directivos y Mandos Intermedios
Herramientas de gestión y soluciones prácticas para dominar las competencias profesionales que diferencian un buen técnico de un buen directivo..
La Gestión del Tiempo en la Empresa
Conceptos y herramientas para elaborar planes de acción que le permitan gestionar con mayor efectividad su trabajo diario..
Liderazgo, Gestión y Motivación de Equipos de Trabajo
Cómo desarrollar habilidades y competencias para crear y dirigir equipos cohesionados y efectivos. .
Elaboración del Mapa de Procesos para Controlar y Mejorar la Empresa
Metodología para gestionar cambios e innovar de forma eficaz analizando los procesos de la empresa..
Áreas formativas
Nuestros números
+35
Años
+450
Ponentes
+650
Cursos
+9K
Empresas
+25K
Alumnos